15.12.2011, 16:15 Uhr, Bildung & Karriere Unentdeckte Führungskräfte Robert Half Studie: Mitarbeiter in Deutschland und der Schweiz qualifizieren sich durch Know-how für eine leitende Position München, 15. Dezember 2011. Unternehmen stehen vor der immer größer werdenden Herausforderung, leitende Positionen auf lange Sicht adäquat zu besetzen. Umso erstaunlicher, dass …
05.12.2011, 16:15 Uhr, Bildung & Karriere Generation Y legt Wert auf nette Kollegen Robert Half Booklet: Bedürfnisse verschiedener Generationen am Arbeitsplatz und wie Unternehmen am besten darauf reagieren München, 5. Dezember 2011. Eine angenehme Arbeitsumgebung trägt maßgeblich zur Jobzufriedenheit bei. Für die Generation Y sind dafür nette Kollegen ausschlaggebend. Dies gilt für etwa …
22.11.2011, 11:16 Uhr, Finanzen & Wirtschaft CFO-Nachfolge ungeklärt Robert Half Studie: Vorteile von Interim Management werden beim Ausscheiden des Finanzchefs noch wenig genutzt München, 22. November 2011. Mit der Leitung der Finanzabteilung besetzt der CFO eine wichtige Position im Unternehmen. Doch was passiert, wenn der Finanzchef ausscheidet? Der …
10.11.2011, 15:15 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Unterschiedliche Arbeitsmoral spaltet Generationen Robert Half Studie: Verschiedene Denkweisen von Generationen wirken sich auf das Klima am Arbeitsplatz aus München, 10. November 2011. Die Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Generationen funktioniert nicht immer reibungslos: Besonders Unterschiede in der Arbeitsmoral sind eine Hürde, die für ein …
29.09.2011, 16:15 Uhr, Vermischtes Work-Life-Balance bei Jobentscheidung wichtiger als Karrierechancen Robert Half Studie: Finanz- und Personalmanager wollen ein ausgeglichenes Verhältnis von Berufs- und Privatleben München, 29. September 2011. Die mögliche Karriereentwicklung sowie das Verhältnis zum neuen Team und Chef spielen bei der Auswahl einer neuen Stelle sicherlich eine Rolle. Doch …
30.08.2011, 15:15 Uhr, Finanzen & Wirtschaft CFO - Karriere auf Empfehlung Robert Half Studie: Finanzdirektor muss strategisch und analytisch denken München, 30. August 2011. Wer hat die besseren Aussichten, bei der Neubesetzung einer CFO-Stelle - ein interner oder ein externer Bewerber? Der spezialisierte Personaldienstleister Robert Half ist in der Studie Workplace …
17.08.2011, 15:15 Uhr, Bildung & Karriere Manager sind Bewerberlügen auf der Spur Robert Half Studie: Qualifikationen und Fachwissen im Fokus von Personalverantwortlichen München, 17. August 2011. Perfekte Englischkenntnisse, Führungsverantwortung, imposante Auslandserfahrung - ein Großteil der Finance- und HR-Manager in Deutschland, Österreich und der Schweiz nehmen die Angaben im Lebenslauf nicht für bare …
02.08.2011, 17:15 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Jobkiller Routine Studie: Die Mehrheit der Finanz- und HR-Experten würde für interessantere Aufgaben den Arbeitgeber wechseln München, 02. August 2011. Routine im Job kann das Aus für ein Arbeitsverhältnis bedeuten. Fast zwei Drittel der Finanz- und Personalexperten in Deutschland, Österreich und der …
20.07.2011, 15:15 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Frischer Wind für das Finanzwesen Financial Hiring Index von Robert Half Finance & Accounting: Finanzabteilungen werden neu strukturiert München, 20. Juli 2011. Es kommt Bewegung in die Finanzabteilungen: Deutlich mehr Unternehmen als noch vor einem halben Jahr wollen in den kommenden sechs Monaten für Veränderungen …
06.07.2011, 11:15 Uhr, Bildung & Karriere Vorstellungsgespräch: Auffallen um jeden Preis? Karrieretipps: Die Videoreihe "Don´t let this happen to you" zeigt, womit sich Bewerber beim Vorstellungsgespräch ins Aus katapultieren München, 06. Juli 2011. Wer eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhält, hat die erste Hürde auf dem Weg zum Traumjob erfolgreich genommen. Doch …
15.06.2011, 15:15 Uhr, Bildung & Karriere Das bringt die Kollegen auf die Palme Studie: Jeder dritte Finanz- und Personalmanager in Deutschland stört sich daran, wenn die Kollegen ungenau arbeiten München, 15. Juni 2011. Wer kennt es nicht, dass man von dem einen oder anderen Arbeitskollegen genervt ist? Der spezialisierte Personaldienstleister Robert Half ist …
18.04.2011, 11:15 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Manager in Rente bleiben Arbeitgeber treu Studie: Nahezu die Hälfte der Personal- und Finanzexperten in Deutschland und Österreich planen im Rentenalter weiter zu arbeiten München, 18. April 2011. Ein Job nach dem Job? Für die meisten Finanz- und Personalmanager in Deutschland und Österreich ist das kein …
09.03.2011, 18:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Vom Rechenkünstler zum Entscheider Unternehmen in Deutschland setzen bei der Ausbildung ihrer zukünftigen CFOs auf Coaching München, 9. März 2011. Fachkräfte im Finanzwesen erleben derzeit einen Wandel. Während Finanzexperten früher ausschließlich als Zahlenjongleure fungierten, übernehmen sie heute immer mehr die Rolle eines echten Business …
11.01.2011, 17:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Finanzanalysten, Controller & Co. hoch im Kurs Financial Hiring Index von Robert Half Finance & Accounting: Finanzexperten sind Dauerbrenner auf dem Arbeitsmarkt München, 11. Januar 2011. Gute Karten für Finanzfachkräfte: Während wirtschaftliche Krisen oder Hochs sonst regelmäßig ihre Spuren auf dem Arbeitsmarkt hinterlassen, zeigt sich die Nachfrage …
02.12.2010, 16:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Treffpunkt Weihnachtsfeier Studie: Großteil der Unternehmen plant für dieses Jahr eine Weihnachtsfeier München, 2. Dezember 2010. Pflichtveranstaltung Weihnachtsfeier? Keineswegs - vielmehr sehen Personal- und Finanzmanager das adventliche Beisammensein als willkommene Gelegenheit, mit allen Kollegen einen ausführlichen Plausch zu halten. Ebenso wird das …
22.11.2010, 15:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Finanzgehälter warten auf den Aufschwung Neuer internationaler Gehaltsspiegel erschienen: Global Financial Salary Guide 2010-2011 München, 22. November 2010. Der Blick auf ihre Lohnabrechnung dürfte deutsche Finanzexperten zur Zeit nicht glücklich machen: Die Gehälter der Zahlenspezialisten stagnieren im Vergleich zum letzen Jahr oder sind sogar leicht …
20.10.2010, 17:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Erfolgsmodell Employer Branding Studie: Die Stärkung der Arbeitgebermarke wird in deutschen Unternehmen immer wichtiger Erfolgsmodell Employer Branding München, 20. Oktober 2010. Das Bewusstsein für Employer Branding ist in deutschen Unternehmen enorm gestiegen: Doppelt so viele Firmen als noch vor drei Jahren bemühen sich …
30.09.2010, 17:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Bewerbungen: Entscheidung auf den ersten Blick Studie: Ausschlaggebend für den Bewerbungserfolg ist es, schnell auf den Punkt zu kommen München, 30. September 2010. Der erste Eindruck zählt -denn ein Großteil der Führungskräfte hat fürs Durchschauen einer Bewerbung nur fünf bis zehn Minuten Zeit. Bereits vermeintliche Kleinigkeiten …
14.07.2010, 13:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Sich alle Türen offen halten Studie: Eine Bewerbung beim ehemaligen Arbeitgeber kann sich lohnen München, 12. Juli 2010. Ein gutes Netzwerk ist häufig die Basis einer erfolgreichen Karriere. Dabei kann es sich lohnen, auch mit dem ehemaligen Chef in Kontakt zu bleiben. Dank Social Media …
26.05.2010, 15:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft XING, Facebook & Co.: Expertentipps für Manager Studie: Ein Viertel der Führungskräfte hat die Vorteile sozialer Netzwerke noch nicht erkannt München, 26. Mai 2010. Deutsche Führungskräfte sehen den größten Vorteil sozialer Netzwerke darin, mit Gleichgesinnten Erfahrungen und Wissen teilen zu können. Allerdings können auch etliche Manager - …
08.04.2010, 15:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Jede fünfte Finanzabteilung stellt ein Studie: Manager blicken optimistisch in die Zukunft München, 8. April 2010. Gute Nachrichten für Mitarbeiter im Finanz- und Rechnungswesen: Im Vergleich zum Vorjahr wollen deutlich mehr Arbeitgeber in den nächsten sechs Monaten ihre Belegschaft vergrößern. Auch die wirtschaftlichen Aussichten für …
23.03.2010, 12:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Entlastet BilMoG den Mittelstand? Studie: Auswirkungen des Bilanzrechtsmodernisierungsgesetzes (BilMoG) in Unternehmen noch unklar München, 23. März 2010. Aktuell sind sich viele Experten noch nicht sicher, welche Konsequenzen das Bilanzrechtsmodernisierungsgesetz (BilMoG) haben wird. Doch bezweifeln besonders mittelständische Unternehmen die angekündigten positiven Auswirkungen. Dies sind Ergebnisse …
18.02.2010, 15:05 Uhr, Finanzen & Wirtschaft Soft Skills für den Manager-Nachwuchs München, 18. Februar 2010. Gute Manager fallen nicht vom Himmel: Nach diesem Grundsatz handelt ein Großteil der Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz und bereitet zukünftige Führungskräfte frühzeitig auf ihre späteren Aufgaben vor. Im Mittelpunkt steht dabei das Training …
20.01.2010, 15:05 Uhr, Bildung & Karriere Manager haben große Angst vor Jobverlust München / Wien, 20. Januar 2010. Mit Kopfschmerzen und Husten in der Konferenz oder fiebernd vor dem PC: Aus Angst vor einem möglichen Jobverlust arbeiten in Deutschland und Österreich weltweit mit die meisten Manager, obwohl sie krank sind. Dies ist …
26.11.2009, 18:05 Uhr, Bildung & Karriere Neue Jobs im Finanzwesen München, 26. November 2009. Im deutschen Finanz- und Rechnungswesen macht sich Optimismus breit. Gegenüber einer Befragung vor einem halben Jahr planen deutlich mehr Unternehmen die Neueinstellung von Mitarbeitern. Auch die Finanzprofis selbst sehen ihren Arbeitsmarkt im Aufwind und beurteilen ihre …
04.11.2009, 12:00 Uhr, Bildung & Karriere Ohne Meetings nicht produktiver München, 4. November 2009. Eine Besprechung folgt auf die nächste, während sich auf dem Schreibtisch die Arbeit stapelt: Als Konsequenz aus diesem Alltag vieler Fachkräfte im Finanzwesen hat gut die Hälfte der deutschen Unternehmen einen konferenzfreien Tag eingeführt. Doch der …
